# 当你创造的价值超过你的薪资，你的薪资就成了诅咒

- 来源：Orange AI (@oran_ge)
- 发布时间：2026-05-22 10:35
- AIHOT 分数：70
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- 原文链接：https://x.com/oran_ge/status/2057651458535997850

## AI 摘要

Cloudflare近期裁员约1100人，CEO Matthew Prince在专栏中将员工分为“建造者”、“销售者”和“度量者”三类。AI生产力提升直接利好工程师等“建造者”，销售因需人际互动也较安全。最大风险落在负责财务、审计、中层管理等可重复性工作的“度量者”身上，因其任务正是AI所擅长。公司随后招聘大量AI原生代实习生实施“腾笼换鸟”，但此举引发股价下跌。核心观点是，AI替代风险与工作的结构性和可重复性高度相关。

## 正文

当你创造的价值超过你的薪资，你的薪资就成了诅咒
builder 因为 AI 生产力变 10x，价值持续升高
seller 做的一直是在放大收入，也比较安全
而这里说的第三类人，就成了重灾区

### 引用推文

> 宝玉：Cloudflare CEO Matthew Prince 在《华尔街日报》发了一篇专栏,标题是:《我是怎么选择用 AI 替换哪些员工的》 Cloudflare 刚裁掉约 1100 人,占全员五分之一,是这家公司 16 年来第一次大规模裁员。然后Cloudflare 今年招了 1111 名实习生,基本上和裁员的人数相当...